Tech Mahindra Employee : టెక్ మహీంద్రా ముందు మహిళా ఉద్యోగిని ధర్నా.. సిక్ లీవ్ అడిగానని ఉద్యోగం తీసేశారు.. వీడియో వైరల్
Authored By Sudheer Ramanujam
| The Telugu News | Updated on :
23 July 2026,
7:00 pm 
Tech Mahindra Employee - మెడ్చల్లోని టెక్ మహీంద్రా కార్యాలయం ముందు మహిళా ఉద్యోగిని భావన ధర్నా చేపట్టిన ఘటన సోషల్ మీడియాలో వైరల్గా మారింది. అనారోగ్య సెలవులు కోరినందుకు ఉద్యోగం నుంచి తొలగించారని ఆమె ఆరోపిస్తున్నారు
Tech Mahindra Employee : మెడ్చల్లోని టెక్ మహీంద్రా కార్యాలయం ముందు ఓ మహిళా ఉద్యోగిని చేపట్టిన నిరసన ప్రస్తుతం సోషల్ మీడియాలో విస్తృతంగా చర్చనీయాంశంగా మారింది. తనకు అనారోగ్యం కారణంగా సెలవులు కావాలని కోరడంతో పాటు తన చిన్నారి కుమార్తె అనారోగ్యానికి కూడా సెలవులు తీసుకున్నానని, అదే కారణంగా తనను ఉద్యోగం నుంచి తొలగించారని ఉద్యోగిని భావన ఆరోపించారు. ఈ ఘటనకు సంబంధించిన వీడియోలు సోషల్ మీడియాలో వైరల్ అవుతున్నాయి. అయితే, ఈ ఆరోపణలపై టెక్ మహీంద్రా సంస్థ నుంచి ఈ కథనం రాసే సమయానికి అధికారిక స్పందన వెలువడలేదు. కాబట్టి ప్రస్తుతం అందుబాటులో ఉన్న సమాచారం ఉద్యోగిని చేసిన ఆరోపణల ఆధారంగా మాత్రమే ఉంది.
Tech Mahindra Employee : టెక్ మహీంద్రా ముందు మహిళా ఉద్యోగిని ధర్నా.. సిక్ లీవ్ అడిగానని ఉద్యోగం తీసేశారు.. వీడియో వైరల్
Tech Mahindra Employee ఏం జరిగింది?
ఉద్యోగిని భావన తెలిపిన వివరాల ప్రకారం, ఆరోగ్యం బాగాలేక తాను సుమారు 13 రోజుల మెడికల్ లీవ్ కోరానని, అనంతరం తన కుమార్తె అనారోగ్యం కారణంగా మరో మూడు రోజుల సెలవు తీసుకోవాల్సి వచ్చిందని చెప్పారు. ఈ సెలవుల అనంతరం తిరిగి విధుల్లో చేరేందుకు ప్రయత్నించగా, తనను ఉద్యోగం నుంచి తొలగించినట్లు సమాచారం ఇచ్చారని ఆమె ఆరోపించారు. దీనిపై పలుమార్లు సంస్థ అధికారులను సంప్రదించినా సరైన సమాధానం రాలేదని ఆమె పేర్కొన్నారు. దీంతో తనకు న్యాయం చేయాలని డిమాండ్ చేస్తూ మెడ్చల్లోని టెక్ మహీంద్రా కార్యాలయం ఎదుటే నిరసన చేపట్టారు.
కంపెనీపై ఉద్యోగిని చేసిన ఆరోపణలు
భావన చేసిన ఆరోపణల ప్రకారం, అనారోగ్యంతో ఒకసారి కార్యాలయంలోనే కుప్పకూలినా సంస్థ అధికారులు తగిన సహాయం అందించలేదని తెలిపారు. చికిత్స కోసం దాదాపు రెండు వారాల పాటు ఆస్పత్రిలో ఉండాల్సి వచ్చిన సమయంలో కూడా ఉద్యోగం నుంచి తొలగిస్తామని హెచ్చరించారని ఆమె ఆరోపించారు. అంతేకాదు, కార్యాలయంలో సాధారణ అవసరాలకైనా కఠిన నిబంధనలు అమలు చేశారని, వాష్రూమ్కు వెళ్లేందుకు కూడా ముందస్తు అనుమతి తీసుకోవాల్సి వచ్చేదని చెప్పారు.
మెడికల్ డాక్యుమెంట్లు ఇచ్చినా ప్రయోజనం లేకపోయిందా?
తన ఆరోగ్య పరిస్థితికి సంబంధించిన వైద్య ధ్రువీకరణ పత్రాలు, అలాగే తన కుమార్తె చికిత్సకు సంబంధించిన పత్రాలను కంపెనీ అధికారులకు సమర్పించినప్పటికీ వాటిని పరిగణనలోకి తీసుకోలేదని భావన ఆరోపించారు. అన్ని ఆధారాలు ఇచ్చినా తనను ఉద్దేశపూర్వకంగానే ఉద్యోగం నుంచి తొలగించారని ఆమె ఆవేదన వ్యక్తం చేశారు. ఈ వ్యవహారంపై ఇప్పటికే సంబంధిత పోలీస్ స్టేషన్లో ఫిర్యాదు చేసినట్లు భావన వెల్లడించారు. అలాగే తనకు న్యాయం జరిగే వరకు కంపెనీ ముందు నుంచి వెళ్లబోనని స్పష్టం చేశారు. తనను ఉద్యోగం నుంచి తొలగించిన బాధ్యులపై సంస్థ యాజమాన్యం చర్యలు తీసుకోవాలని డిమాండ్ చేశారు.
‘మహిళా ఉద్యోగుల పట్ల సానుభూతి అవసరం’
భావన మాట్లాడుతూ, కుటుంబ బాధ్యతలు నిర్వహించే మహిళా ఉద్యోగుల పరిస్థితిని సంస్థలు అర్థం చేసుకోవాలని కోరారు. అనారోగ్యం, చిన్నపిల్లల సంరక్షణ వంటి కారణాలతో సెలవులు తీసుకోవాల్సిన పరిస్థితులు సహజమేనని, అలాంటి సందర్భాల్లో మానవీయ దృక్పథంతో వ్యవహరించాలని విజ్ఞప్తి చేశారు. తనకు జరిగిన అనుభవం మరొక మహిళా ఉద్యోగికి ఎదురుకాకూడదనే ఉద్దేశంతోనే ఈ పోరాటం చేస్తున్నానని తెలిపారు.
సోషల్ మీడియాలో మద్దతు
ఈ ఘటనకు సంబంధించిన వీడియోలు సోషల్ మీడియా వేదికల్లో వేగంగా వైరల్ అవుతున్నాయి. కొంతమంది నెటిజన్లు ఉద్యోగిని ఆరోపణలపై స్పందిస్తూ ఆమెకు మద్దతు తెలుపుతున్నారు. ఉద్యోగుల హక్కులు, కార్పొరేట్ సంస్థల్లో పని పరిస్థితులు, మహిళా ఉద్యోగులకు ఇచ్చే అవకాశాలపై చర్చ మొదలైంది. అయితే మరోవైపు, పూర్తి వాస్తవాలు బయటకు రావాలంటే సంస్థ స్పందన కూడా అవసరమని పలువురు అభిప్రాయపడుతున్నారు.
కంపెనీ స్పందన కోసం ఎదురుచూపులు
ప్రస్తుతం ఈ ఘటనపై టెక్ మహీంద్రా అధికారికంగా స్పందించలేదు. సంస్థ వివరణ వెలువడిన తర్వాత ఘ టనకు సంబంధించి మరిన్ని వివరాలు వెల్లడయ్యే అవకాశం ఉంది. ఈ నేపథ్యంలో ఉద్యోగిని చేసిన ఆరోపణలు, కంపెనీ స్పందన రెండింటినీ పరిగణనలోకి తీసుకున్న తర్వాతే పూర్తి వాస్తవాలు స్పష్టమవుతాయని నిపుణులు సూచిస్తున్నారు. మెడ్చల్ టెక్ మహీంద్రా కార్యాలయం ముందు మహిళా ఉద్యోగిని చేపట్టిన నిరసన ప్రస్తుతం విస్తృత చర్చకు దారితీసింది. అనారోగ్య సెలవుల కారణంగా ఉద్యోగం కోల్పోయానని ఆమె చేసిన ఆరోపణలు సోషల్ మీడియాలో వైరల్ అవుతున్నాయి. అయితే ఈ ఆరోపణలపై సంస్థ నుంచి ఇంకా అధికారిక స్పందన వెలువడలేదు. అందువల్ల పూర్తి వివరాలు వెలుగులోకి వచ్చే వరకు ఈ అంశంపై సమతుల్య దృక్పథంతో చూడాల్సిన అవసరం ఉంది.
మేడ్చల్లోని టెక్ మహీంద్రా కంపెనీ ముందు ధర్నాకు దిగిన సాఫ్ట్వేర్ ఉద్యోగిని భావన
తనను అకారణంగా జాబ్లో నుంచి తీసివేశారని, పాపకు ఆరోగ్యం బాగాలేదని 3 రోజులు సెలవు కావాలని కోరితే ఉద్యోగం నుంచి తీసేశారని భావన ఆవేదన
ఆరోగ్యం బాగాలేక కంపెనీలో పడిపోతే కనీసం పట్టించుకోలేదని, 14 రోజులు… https://t.co/9iimUJ6vu4 pic.twitter.com/J6pHXZQlew
— Telugu Scribe (@TeluguScribe) July 23, 2026
Also read
